Turkusowa organizacja i turkusowy zespół.

3 filary sukcesu – szkolenie dla menedżerów

Efektywna organizacja XXI wieku

 

 

Program ramowy:

 

1. Podążaj za intuicyjnym modelem.

• Analiza modeli organizacji – droga do turkusu. Gdzie jesteś?
• Turkus jako naturalny poziom świadomości społeczeństw
• Upraszczanie skomplikowanego
• Hierarchia i sieciowość – social media inspiracją dla organizacji
• Dlaczego to ma zadziałać? Najczęstsze zastrzeżenia i obawy
• Case studies firm, które osiągnęły sukces

 

2. Filar pierwszy – pełnia

• Organizacja wartości – moje wartości w naszej organizacji
• Wolność jako wstęp do odpowiedzialności
• Autentyczność organizacyjna pracowników- zwiększanie efektywności
• Zarządzanie EQ – potrzeby i emocje wyrażane otwarcie
• Narzędzia zarządzania wspólnych rozwiązań
• Cross umiejętności – czyli szukanie rozwoju poprzez naturalne talenty

 

3. Filar drugi – samozarządzanie

• Jak pozbyć się paradygmatu hierarchii?
• Role zamiast stanowisk – identyfikowanie potencjału
• System wynagradzania – co zamiast premii i prowizji?
• Zrezygnuj z okresowy rozmów oceniających
• Osiąganie celów bez wydawania poleceń

 

4. Filar trzeci – cel ewolucyjny

• Odejście od przewidywania przyszłości na rzecz obserwowania teraźniejszości
• Koncentracja na własnym rozwoju zamiast obserwowania rynku
• Struktura kręgów
• Wyczuwanie rynku – odpowiedzialność wszystkich pracowników
• Wewnętrzna motywacja vs. motywacja zewnętrzna

5. Oni już działają – case studies: organizacje turkusowe

• Analiza przykładów organizacji w Polsce i za granicą
• Różne branże
• Różne wielkości
• W jaki sposób wejść na drogę turkusu?
• Zmiana wartości
• Zmiana struktury
• Twoja diagnoza – co zamierzasz zrobić?

 

Czas trwania: 2 dni szkoleniowe

Cena: do ustalenia

Trener: Arkadiusz Żurek

Więcej: pawel.czeszkiewicz[at]syscopolska.p